役に立つ記事
日本企業の救世主「海外女子」とは
日本企業を救う海外女子とは 労働人口減少、エンジニア不足の加速化が今後も予測され、労働人材の文脈では「シニア」「女性」「外国籍」「若年」の受入から活躍推進の取組が継続的になされています。各ジャンルの人材を迎え入れるため、受入体制やルール、マネジメント方法などを変えることが求められています。このような取り組みは、多様性を生み出し企業文化に変革を起こすためのきっかけとして非常に有効であり、推奨されています。中でも「女性」や「外国籍」のように、これまでほとんどの日本企業に存在して...
成長著しいタイに進出するためにはタイ語人材の採用が必須！活用事例とマーケットを理解して正しく採用しよう！
タイ語人材の採用動向 (採用事例編) ビジネスにおける我が国のタイに対する見方といえば、①（減りつつありますが）安く技術開発を行える生産拠点、②タイにある需要を取り込む販売拠点(インバウンド観光客対応含む）③ASEAN進出の足がかり、ASEAN拠点のハブ候補...
訪日外国人の訪日の目的とは？行動の傾向をデータから分析します
この記事は、訪日外国人の目的別（モノ目的、コト目的）で、どのような行動の傾向があるかについて分析、考察した記事になります。 外国人の訪日目的とは？ 観光庁の2019年7-9月の訪日外国人の消費者動向調査（1次速報）によると、訪日外国人旅行消費の全体の費目別の割合は以下の通りです。参考：観光庁 訪日外国人消費動向調査 2019年7-9月期 買物費が最も高く33%、次いで宿泊費が30.1%、飲食費が22.1%、交通費が10.8%、娯楽等サービス費が4.0%となっており、...
訪日外国人の国別の傾向とは？アジアから欧米まで徹底分析します
この記事は、観光庁の2019年7-9月訪日外国人の消費動向調査結果を基に、ピックアップした国籍別の訪日客数・消費傾向について整理、考察を行い、まとめた記事になります。 訪日外国人の国籍別の傾向（東アジア） 観光庁の2019年7-9月の訪日外国人の消費者動向調査（1次速報）によると、訪日外国人旅行消費額は以下の通りです。参考：観光庁 訪日外国人消費動向調査 2019年7-9月期 全国籍・地域 1兆2000億円 前年比+0.9% 主要国(上位5か国)中国...
訪日外国人の消費動向とは？調査からインバウンドに効果的な動向を考察します
この記事は、訪日外国人の消費動向調査について、2019年の全体的な傾向と、国別、費目別、個人支出の観点からの考察を行い、まとめた記事になります。 訪日外国人の消費動向調査の考察（全体傾向） 観光庁の2019年7-9月の訪日外国人の消費者動向調査（1次速報）によると、訪日外国人旅行消費額は以下の通りです。参考：観光庁 訪日外国人消費動向調査 2019年7-9月期 全国籍・地域 1兆2000億円 前年比+0.9% 主要国(上位5か国)中国 5051億円...
リファレンスチェックサービス、oxalis（オキザリス）【LIF株式会社】
LIF株式会社 代表取締役...
韓国籍の若手人材の採用が増えています！【株式会社ワールドバリュー・ブリッジ】
株式会社ワールドバリュー・ブリッジ代表取締役方 完植1964年韓国生まれ。韓国で大学校を卒業後、1995年横浜国立大学大経済学部研究課程を 履修。日本ゲートウェイ株式会社入社して以降20年近く外資系の製造業企業でSupply Chain Management の仕事をし、それらの経験をベースにコンサルティング・ディレクタとして日韓企業間の人材紹介・SCM・経営コンサルティングを行う。 2017年10月株式会社ワールドバリュー・ブリッジ代表取締役就任。...
JapanWork鈴木氏が語る！サービス業の外国人採用で立ちはだかる3つの課題とは？｜dnus外国人採用セミナー#6 【後編】
こちらは、成功と失敗の実例から学ぶサービス業向け外国人セミナーの後編の記事になります。前編はこちらから。 ＊株式会社JapanWorkのより詳細なサービスはこちらからダウンロード。 チャットによって、外国人労働者への仕事紹介を最適化 みなさんはじめまして。株式会社JapanWorkの鈴木と申します。 本日は、外国人採用を始めるべき理由と注意点等テーマでプレゼンテーションをさせていただきます。本日はよろしくお願い致します。 まず、私の自己紹介なので...